组织调整申请

Sheet1组织调整申请申请单位山东市管部调整类型机构调整□职能调整□岗位编制调整□调整内容及理由：我部本年度人员变动频繁，有三分之一以上员工为本年度新入职，新员工的培养与人才的储备成为我部十分重要的工作。我部销售科人员变动频繁，如终端主管、统计等皆为新到岗，且部门负责人长期空岗，致使各岗位超负荷工作，工作效率、质量难以保证。目前我部虽有公司派驻的实习经理1名，但短期内暂不能深入工作，暂不能完全改善销售科目前的忙乱状况。为了做好市场负责人及业务代表的人才储备，解决当前人员不能稳定的现实，同时能解决当前销售科人员配置不足的问题，我部申请增设销售科临时编制1名，岗位设置为“内勤文员”，岗位有效期自9月1日至2004年2月28日（暂定）。该临时编制人员承担部分现联络员及统计员的工作，考核参照内勤考核标准执行。此临时编制不需要公司增加我部薪酬额度。以上申请妥否？请公司在5日内给予批复！负责人签字：2003.09.08相关中心/分管副总意见人力资源中心意见总经理助理意见总经理意见Sheet2Sheet3