我的IDP

2职业发展报告天天文档在线www.doc365.net联系qq：7444219822.4我的发展计划（IDP）根据您的PDF的能力评估结果，针对您能力落差最大确定您2009年的个人发展计划（IDP）计划有效日期：2009.1.1-2009.12.31个人基本信息：姓名刘鹏工号00000551部门商用空调岗位配送岗位级别在以后的一年里您计划要完成的学习活动将有助于发展您的能力素质，从而帮助您完成自己的工作任务和实现您的职业发展目标。当您完成了自己的计划草案后，请主动约你的直线经理面谈，共同讨论计划的合理性与可行性，并获得直线经理的支持。职业发展目标：（列出反映您目前的工作任务和职业发展兴趣的目标）目标日期提升胜任本岗位所需的关键技能，提高专业能力的差距2009.12一年内重点发展的能力素质（列出你要着重发展的并与您的工作任务和职业发展直接相关的能力素质）目前的水平计划达到的水平计划实现的日期1、流程掌控232009.122、成本管理232009.09学习与发展活动的名称（请列出您计划完成的培训与发展活动，从而帮助您提高一年内需要重点发展的能力素质）编号目标日期实际完成日期时间长度上级领导日常辅导和指导1.1随时1月-12月共：12个月参加业务目标设立与执行等相关方面的培训1.22009．52月-5月共：4个月学习物料管理方面的相关书籍1.32009．117月-11月共：4个月岗位实践（部门内业务目标调整，及时优化现有流程、体系，提高组织效率）1.42009．1211月-12月共：2个月上级领导日常辅导和指导2.1随时1月-9月共：9个月完成《6S管理》培训，并掌握培训内容。2.22009．5