【0710】员工管理团队建设

员工管理团队建设STAFFMANAGEMENTTEAMBUILDING别让等待浪费你有限的生命提升企业执行力汇报人：某某某部门：人力资源部TEAMBUILDING前阶段工作亮点Contenttoplayhere,orthroughyourcopy,pasteinthisboxplayhere,orthroughyourcopy,pasteinthisboxDEMONSTRATION设计大气易于编辑结构明朗下载即用TEAMBUILDING前言服从命令,坚决执行要结果,不要理由我们是靠结果生存,而不是靠理由凭着智慧与梦想,站在时代的前沿,用创新绎时尚,用创意诠释生活;企成文化有神奇的双翅,彰显个性,播种激情,穿越时空,翱翔天际;无限创意引领无限希望,让世界从此不再有隔膜.TEAMBUILDING目录01020304人为什么不行动？个人行动管理企业行动管理理想和现实之间的距离是行动TEAMBUILDING第一章人为什么不行动？01别让等待浪费你有限的生命01人为什么不行动？执行力的研究背景企业亦是如此，一个优秀的企业做同样的事情，但是却比别人做得更好，落实更到位、更迅速，能够从激烈的竞争中脱颖而出，独占鳌头，靠的就是企业的执行力。在这个充满竞争的世界里，有的人成绩斐然，有的人庸庸碌碌，一个重要的原因就是优秀者更有实现构想的能力，这就是一个人的执行力。01人为什么不行动？逃离痛苦，因为痛苦太深，你会规避，会下定决心改变是追求快乐，只有行动才有收获，才能享受成功的喜悦。行动力的两大根源TEAMBUILDING第一章人为什么不行动？02别让等待浪费你有限的生命02个人行动管理“执行力应该成为一家公司的战略和目标的重要组成部分，它是目标和结果之间‘缺失的一环’”。《执行力》(Execution)一书(LarryBossidy与RamCharan合著作)一书中阐述：02个人行动管理理解总结指贯彻战略意图，完成预定目标的能力。个人即“行动”，指把想法变成行动；把行动变成结果；保质保